2019年11月号（企業）
同一労働同一賃金への対応期限が迫る
不合理な格差を是正する雇用改善のポイント
➀働き方改革が目指している「同一労働同一賃金」
➁２つのキーワード「均衡待遇」と「均等待遇」
➂格差是正に対応する給与制度の設計ポイント
➂非正規社員の定着につながった成功事例